中层主管应具备的技能蓝图

第1~2年/ 第一阶段
	应具备之技能需求	相关课程	课时数
业务技能 Business Skills	中阶主管角色任务	MTP-中坚干部管理才能灌能特训	24-32H
	高效率的工作习惯	如何成为成功的企业主管	6H
	项目管理	项目管理实施技巧	6H
	管理个案研讨	管理个案研讨操作方法与技巧	3-6H
	信息处理技巧	有效信息处理技巧	3H
	创意思考方法	创新思维训练营	15-18H
	人力资源管理	非人力资源部门的人力资源管理	12H
人际技能 Human Skills	教练与辅导技巧	企业教练方法与实务	12H
	绩效目标管理	目标管理与绩效考核	6-12H
	团队/ 用才技能 沟通技巧、团队建立、领导技巧、授权技巧、员工激励、冲突管理、态度与激励、员工培育指导、员工问题处理	团队动力营（2天1夜）	15-18H
		塑造成功的领导力	6H
		沟通动力营（2天1夜）	15-18H
		如何有效激励员工	6H
		员工关系管理	6H
个人发展技能 Self development skills	系统思考法	系统思考法	6H
	与成功有约	与成功有约（2天1夜）	15-18H
	EQ情绪管理	EQ情商训练营（2天1夜）	15-18H

第2~3年或以上/ 第二阶段
业务技能 Business Skills	应具备之技能需求	相关课程	课时数
	企业经营模拟	企业经营沙盘模拟推演集训营	42H
	企业再造工程	企业营运管理流程的再造方法与实施技巧	12H
	流程技能（计划力、组织力、控制力、改善力）
	问题解决与决策技巧	高效精确的企业决策模式/ 问题分析与解决	6H
	谈判技巧	谈判者心智训练	12H
		谈判情景训练	12H
	财务管理	非财务人员的财务管理	6-12H
	变革创新管理	变革管理	6H
		企业创新管理	6H
人际技能 Human Skills	跨部门沟通技巧	高效沟通动力营（跨部门沟通与协调）	15-18H
	团队学习	企业文化及团队精神拓展训练（2天1夜） 用企业文化打造一个高效的管理团队	15-18H
	组织文化管理		6H
	人际敏感度	PDP领导特质与管理	6H
		员工关系管理	6H
	企业伦理	企业伦理与人际关系学	6H
个人发展技能 Self development skills	压力管理	压力和情绪管理	6H
	自我超越	生涯突破	6H
	习惯领域与自我成长	自我认识与潜力开发	12H